同心齐力 阳光合作 推动清廉医院共建

同心齐力 阳光合作 推动清廉医院共建

4月4日上午，我院举办清廉医院共建专题会，共有32家药品供应商与29家设备供应商参加了共建会，会议由纪委书记徐陆明主持，党委书记、院长沈鹏和各分管领导、相关职能部门主任参加了会议。

会上，党委书记、院长沈鹏与供应商签订了清廉医院共建协议书，多位供应商代表作了表态性发言。“首先要感谢各位供应商，在医院发展的进程中，在紧急事件发生时，在危急重病人急需药械的紧要关头，各位供应商都积极配合，急病人所急，急医院所急。可以说，医院与你们是同成长、共命运的。因此，我们双方都要珍惜自己的权利和义务，珍惜良好的服务关系，诚信合作，愉快地同行。”沈鹏书记这样解释“共建发展”的目的。

沈鹏书记同时要求各共建单位在推进清廉医院建设中共同发挥同向作用。协议签订后，要严格按照协议约定来院开展各项正常工作，遵守医院的规章制度，正常进行产品推介、学术活动、项目洽谈，严格执行《医院关于行风建设若干规定》。
一、同心齐力 打造阳光工程

本次清廉医院共建发展专题会最大的亮点，是工作理念的转变。对供应商的管理宜疏不宜堵。对于药械商代表正常进行产品推介、学术活动、项目洽谈我们予以支持，但对开展无意义和法规不允许、不容忍的活动我们将坚决制止。共建单位的代表来我院从事工作联系，就必须遵守国家的法律法规、我院的规章制度、照章办事，打造合作共赢，共同发展的“四清”氛围。

这样的规定既带有人情味道，同时也不失威严。一味去“堵”，“一刀切”的禁止药械商进医院开展正常的拜访工作，无益于行业的进一步规范，也无益于医院的发展，更无益于方便群众就医。

在清廉医院共建会上，多位药品、器械供应商作表态性发言。一是严格遵守国家法律法规，保证药品、器械质量。二是遵守公平竞争原则，严格按照药品销售的各项规定，保证供应服务到位。三是严格遵守清廉医院共建设的协议书，诚信经营，友好合作，为医院的发展做出保障。
二、多方协作 打好攻坚战

清廉医院建设，既是医院发出清廉建设的动员令，也是涉及方方面面的系统工程。为打好“协同战”，医院“条”“线”结合，一体化谋篇布局。院党委、纪委在做好明察暗访、医德、行风大查房、“最多跑一次”改革督查、节假日正风肃纪检查、“小金库”自查自纠等“常规动作”的同时，还创新工作机制，亮点纷呈。

自2018年11月7日，医院召开清廉医院建设动员会，近5个月来，我院强化主体责任落实，在院党委的领导下，纪检监察部门的监督下，全院各科室积极参与，同向发力，将清廉医院专项建设任务一项项落实，目标一步步推进，“清廉医院”建设内涵更为广阔，逐渐将“施工图”变成“实景图”。

2019年3月20日，医院举行2019年度党风廉政建设责任书签约仪式，结合医院的实际工作，院长、党委书记沈鹏与科室负责人代表签订《2019年度党风廉政建设责任书》，院领导、各科室主任、护士长等100余人参加签字仪式。责任书明确了各科室履行主体责任、严明纪律规矩、推进作风建设、加强行风监管、保持清正廉洁等方面的具体内容，通过签订责任书，进一步明确了任务和责任。会后，全院1249名职工签下了廉洁从医（政）的承诺书。

三、专项监管 实施行风建设长效管理

近年来，我院推出商业购销领域不正之风专项治理工作，查找并切实解决行风和医疗服务领域存在的主要问题，进行重点工作的专项治理，严肃行业纪律，提升医院形象，营造风清气正、上下齐心的良好环境。

加强药械商代表的监管。全面排摸梳理全院药品统计权限，明确责任人。责成医务、信息、药剂等科室部门利用信息化手段加强药品临床应用的过程控制，每月对存在严重不合理用药的个人或科室采取院内公示通报、警示谈话。

在每日总值班的巡查记录中加入廉政检查的内容。每月由院领导带队分7组进行行风大检查，对于在巡查中发现的问题，进行通报。

医院纪检监察部门将对共建单位代表来访经常性进行督促、检查，不定期核查、汇报相关单位的协议条款落实情况，发现问题及时报告，院党委、纪委将严肃处理，确保协议内容落到实处、取得实效。