口腔医学系学生就业情况分析与对策

口腔医学系口腔医学专业和口腔医学技术专业是我校与国际活泉基金会联合开办的两个专业，于2003年7月开始招生，目前已有两届口腔医学技术专业（原称口腔修复工艺技术专业）和一届口腔医学专业毕业生。四年来，我们坚持“走下去、走出去、创特色医专”的办学定位，奉行“一切为了学生”的宗旨，从学生的思想道德、学习实践、生活等各方面进行教育，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观，着重培养学生的学习能力、实践能力、交际能力、与人协作共事的能力，使学生学会辨别是非，学会正确处理各种矛盾，努力为社会输送品学兼优的毕业生。现就已毕业学生的就业情况分析如下：

一、口腔医学技术专业就业情况及存在的问题与对策

2006届口腔医学技术专业毕业生169人，就业学生155人，就业率为91.7％，其就业岗位分布如下：义齿加工中心88人、医院或门诊的技工室31人、专生本6人、自考1人、留校5人、其它单位24人。2007届口腔毕业生123人，就业学生122人，就业率为99.19％。其就业岗位分布如下：义齿加工中心80人、医院或门诊的技工室10人、专生本4人，其它单位28人。

今年的就业情况较去年有所改善，这与加强专业思想教育、积极开展教学改革、注重实践能力培养、帮助学生转变就业观念正确定位、积极拓展实习就业渠道密不可分，但从已就业同学的抽样调查中也发现，该专业的实习、就业还存在着一些问题：

1．口腔医学技术专业为我校近年新开设专业之一，大部分学生在报考本专业时没有充分了解该专业的性质，误以为是口腔医学类，认为毕业后可以进入医院口腔科工作，但实际上该专业主要就业方向是加工厂，毕业后也不能考执业医师资格证书。另外，由于前期市场调研不充分，我们对企业运作、工作要求和环境认识不足、宣传不到位，导致第一届的部分学生思想上不能接受该专业，工作态度上不能适应企业的要求，而产生较多的意见，最终导致部分同学改行。

2．目前的义齿加工厂以中小型居多，且多属私营企业，工作时间相对较长，一般在十个小时以上，上班时间不固定，内部人员结构相对复杂，大部分都是没有学历的工人，以致部分学生进入工厂后心理上产生极大落差。这也是两届学生改行的重要原因之一。

3．国内义齿加工厂如雨后春笋般增长，但国家尚缺少行业准入机制，对从业人员也无具体要求，各中小型企业进入一种无序竞争的状态，学生对此缺乏信心，导致专业思想不稳定。

4．目前大部分学生是独生子女，缺少吃苦耐劳的精神，很多家长因为对该专业的不了解，只看到学生实习的辛苦，也表示不愿子女从事此类工作，影响了学生专业思想的稳定性。

针对上述情况，再次进行调研和实习单位的考查，我们认为，该专业的前景是好的，我们将采取以下措施，在目前高就业率的基础上，加强专业的稳定性，优化就业结构：

1．中华口腔医学会已经筹备口腔修复工艺分会，完善行业准入机制，制定从业人员的资格标准，规范市场竞争。这将会给专科毕业的学生就业带来机遇。

2．通过国内相关专业的考察、企业调研，加大教学改革的力度，使学生进入实习可以尽快顶岗。

3．筛选管理规范、要求严格、带教能力强的大中型义齿加工企业作为实习基地，并与用人单位建立就业意向，实现实习就业一体化。

4．加强专业思想教育，转变就业观念，通过专业技能大赛、文体活动等培养学生集体主义精神和吃苦耐劳的精神，若有不清楚的地方，请加入yake·net_cn牙科网的QQ牙齿交流群330-343·02交流了解。并与家长沟通，保证学生专业思想稳定，优化就业结构。

5．鼓励学生在校期间参加劳动部、卫生部联合组织的职业技能鉴定（口腔修复工）考试，取得等级证书，增加就业竞争能力。

二、口腔医学专业就业情况及问题分析与对策

首届2007届口腔医学专业毕业生共96人，就业学生96人，就业率为100％，其就业岗位主要分布在上海、江苏、浙江及安徽省的公立及民营医院，其中公立医院、社区卫生院35人，民营医院、诊所48人，专生本7人，到牙科医疗器械公司、牙科材料公司等从事营销工作4人，其它类型单位2人。

首届口医学生的高就业率，反应了市场的需求较大，在对已就业的口腔医学专业学生的抽样调查中发现，也还存在着就业困难和一些专业不稳定因素，如民营医院待遇太低，第一年试用期（未考到执业助理医师证）没有任何的保险及福利待遇，由于学历层次低进不了县级的医院、就业机会相对较少等。通过此次就业调查，对该专业的前景及以后的工作分析如下：

1．当前我国居民口腔卫生保健状况不容乐观，随着生活水平的提高，对口腔医疗服务的需求会越来越高。国家教育部、卫生部对此问题开展了课题研究，提出了口腔治疗师的概念（口腔医师在治疗上的助手），这给专科层次的口腔医学生一个很好的定位。

2．现在乡镇卫生院基本上没有设立口腔科（国家对于此也没有硬性的要求），我们要加强就业思想教育，鼓励学生进入民营诊所工作，积累临床经验。

3．现有的民营诊所鱼龙混杂，虽说其中也有部分退休的老口腔医师，但更多的是没有接受过正规培训的江湖游医，这种情况既不利于广大群众就诊，也不利于在中国推广普及口腔保健，更不利于学生就业，所以在对毕业生的教育中更要注意就业安全教育。

尽管我系2007年就业工作取得99.54％的高就业率，但我们也看到了，随着学校的不断发展壮大，要确保高就业率，我们的工作仍是任重而道远。08届毕业生就业工作已经启动，口腔医学系将采取更加积极主动的工作态度，始终以市场为导向，以实现充分就业为目标，围绕着“巩固就业率，提高签约率”的总体思路，努力提高就业质量，为学校的发展做出我们更大的贡献！